Novos processos


Caros Associados

Durante nossa primeira quinzena à frente da Asagol temos implementado um processo de transformação com foco central na representação ética, profissional e participativa para todos os nossos colegas. Recuperar a motivação e o orgulho de ser aeronauta são também alguns dos nossos principais objetivos.

Seguindo nossa política de total transparência iniciamos no dia de hoje a divulgação de boletins quinzenais (BOLETIM ASAGOL) para resumir suscintamente as atividades realizadas pela Diretoria.

Logo, para o período de 09 à 23 de Agosto de 2013 foram realizadas/encaminhadas as seguintes atividades:

- Participação de representante da Asagol na discussão do PLS 434/11 (substitutivo) que visa modificação na legislação do aeronauta referente à jornada de trabalho; - Contratação da empresa SAPRI para os serviços de auditoria contábil, financeira e fiscal. O pacote contratado inclui reestruturação de processos e verificação de fragilidades rumo à profissionalização da gestão; - Contato realizado pela Diretoria Social a todos os nossos colegas afastados temporariamente por problemas de saúde; - Formação de uma nova Junta Fiscalizadora para os planos PIT/PPCM; - Convênio com escola de Inglês English Training Solutions (www.englishts.com); - Convênio com o estacionamento VOEPARK em GRU (www.voepark.com.br); - Convênio com o estacionamento Facility em CGH (IBIS); - Agendamento da primeira reunião com Operações para o dia28/08/13. Na pauta iremos discutir a saúde dos tripulantes, a situação dos nossos colegas fora de escala, a implementação das propostas de melhoria do Comitê de Escala e a situação dos colegas com carteira de Comandante que ainda não foram promovidos. - Prevista Assembleia Geral Extraordinária para Setembro. A confirmação da data/pauta será efetuada oportunamente.

Dessa forma, aguardamos de portas abertas nossos colegas aqui na sede da associação para que juntos possam participar ativamente das transformações que desejamos e merecemos.

Atenciosamente

Diretoria da Asagol.

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